企業(yè)團(tuán)隊(duì)為什么要做拓展訓(xùn)練

　　隨著時代的發(fā)展，很多企業(yè)在重視公司凝聚力提高的同時，非常重視的就是對于新老員工的團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練了。那么對于這些企業(yè)來講，為什么要做企業(yè)拓展訓(xùn)練呢?其實(shí)有很多的原因和好處的。接下來北京拓展公司專業(yè)人員可以給大家具體介紹一下。

　　第一、可以更好的增強(qiáng)企業(yè)員工的凝聚力

　　幫助個人成長，提高參訓(xùn)者的自信心，意志能力，比如拓展項(xiàng)目中的信任背摔首先要增強(qiáng)自信和勇氣，更多的是對隊(duì)友的信任，隊(duì)友們則肩負(fù)著接住隊(duì)員的重任，在那一刻大家的目光是莊重的，強(qiáng)烈的責(zé)任感已經(jīng)自然而然的被喚醒，這是彼此之間的相互信任與支持。天使之手、攀巖的體驗(yàn)科目，都是讓參訓(xùn)者置身于自身完全陌生，甚至內(nèi)心認(rèn)為“無法掌控”的陌生環(huán)境中，真實(shí)地感受“困難”，“危險(xiǎn)”“恐懼”所帶給自己的巨大心理壓力。然后在團(tuán)隊(duì)和教練的激勵、引導(dǎo)下再次去感受戰(zhàn)勝自我的那種“巔峰”時刻。并使這種“巔峰時刻”較長時間地儲存于記憶中，以此增強(qiáng)應(yīng)對困難，挫折的信心和力量。

　　公司定期組織員工進(jìn)行拓展訓(xùn)練，在某種程度上是可以提高企業(yè)員工之間的凝聚力的。而且通過這種行為，也可以使得公司員工在最大程度上認(rèn)同公司的目標(biāo)。如此一來，對于企業(yè)的發(fā)展是有很大的好處的。因此很多公司的領(lǐng)導(dǎo)層是特別重視進(jìn)行員工的拓展訓(xùn)練的，可以很好的促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。

　　第二、可以很好的培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識

　　專業(yè)拓展培訓(xùn)師表示，通常企業(yè)進(jìn)行拓展訓(xùn)練的話也是很好的，可以培養(yǎng)所有公司成員的團(tuán)隊(duì)意識的。對于大部分企業(yè)來講，發(fā)展的過程中是離不開團(tuán)隊(duì)的整體合作的，因此成員們之間能夠相互配合。

　　凝聚力，嘗試與執(zhí)行力。面對活動中的從未接觸過的游戲項(xiàng)目，成功需要“摸著石頭過河”式的嘗試。在不斷的嘗試過程中，我們體會到了團(tuán)隊(duì)的力量、集體的智慧。當(dāng)一種辦法不行時，我們馬上會想出另一種辦法付諸行動，每一個人都按照既定的方案不折不扣的執(zhí)行，在執(zhí)行的同時，每一個行之有效的方法，每一個善意的提醒都被及時的傳達(dá)下去，直到任務(wù)的完成，大家都為了一個共同的目標(biāo)在努力著，以實(shí)際行動體現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力。拓展活動的任務(wù)規(guī)則性強(qiáng)、條件限制多，每次任務(wù)開始之前，教官總會三番五次地讓我們確定完成任務(wù)的時間或方式方法，此時就考驗(yàn)著我們團(tuán)隊(duì)凝聚力，需要我們?nèi)诤喜煌庖?，最終把意見統(tǒng)一起來形成全體團(tuán)隊(duì)成員的共識。在團(tuán)隊(duì)成員討論、融合、統(tǒng)一的過程中，盡管有爭論，也有分歧，但共同的目標(biāo)將大家緊密凝聚到一起，大家的目標(biāo)只有一個——那就是百折不撓的完成任務(wù)。

　　第三、可以改進(jìn)組織內(nèi)部的信息交流

　　培養(yǎng)合作意識，改善自我人際關(guān)系。對于大部分企業(yè)來講，重視拓展訓(xùn)練在某種程度上也是可以改進(jìn)組織內(nèi)部的信息交流的。有了這種訓(xùn)練之后，團(tuán)隊(duì)的成員配合起來會更加的默契，并且有一定的團(tuán)隊(duì)意識。無形之中可以增進(jìn)成員們之間的了解，未來在實(shí)際工作中才能更好的團(tuán)結(jié)起來。

　　在企業(yè)拓展訓(xùn)練中，有50%的時間都是處在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的相互交流和溝通中。在整個訓(xùn)練期間，每個人都會得到團(tuán)隊(duì)其它成員的幫助和支持，同時，為了解決某一問題，甚至完成一個合作項(xiàng)目，每個人都必須就自己的看法、觀點(diǎn)、思想去和其他團(tuán)隊(duì)成員分享，討論，甚至相互質(zhì)證，這是一個最易產(chǎn)生思想火花的時刻，在這里，每個人的性格優(yōu)勢，能力優(yōu)勢，都得到極大的發(fā)揮;同時，拓展課程的設(shè)置中，也特意設(shè)置有培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部溝通、合作，以期達(dá)到改善和提高參訓(xùn)者人際關(guān)系的項(xiàng)目，在體驗(yàn)的過程中，團(tuán)隊(duì)成員中相互關(guān)心，幫助的行為展現(xiàn)也會極大地改進(jìn)他們之間的人際。

　　再如;孤島救生——更加深了它的拓展訓(xùn)練意義，首先要認(rèn)真分析下達(dá)任務(wù)中的每一句話，認(rèn)真領(lǐng)悟，不能盲目的去執(zhí)行，只有激情是不夠的，要制定出合理的方案，更深刻的意義在于健全人代表的是領(lǐng)導(dǎo)，啞人代表的是中層，而盲人代表的基層，三者之間怎樣才能更好地溝通，順暢無阻，更多的讓我想到了要站在對方的角度去思考問題。畢業(yè)墻——是全體隊(duì)員共同完成的一個項(xiàng)目，翻躍四米二高的板墻，需要勇氣，更多體現(xiàn)的是奉獻(xiàn)精神，是隊(duì)員們用自己的腿和肩膀做支撐，把一個個隊(duì)員送過了高墻，當(dāng)大胖子隊(duì)員被成功送過時，那緊懸的心落下來，當(dāng)全體隊(duì)員全部翻躍成功的時候，爆發(fā)出全場的喝彩，我才驚然發(fā)現(xiàn)團(tuán)結(jié)的力量如此之大。

　　通過以上幾點(diǎn)可以發(fā)現(xiàn)，企業(yè)進(jìn)行拓展訓(xùn)練還是有很大的好處的。對于任何一家企業(yè)來講，所有成員的相互配合都是最為重要的。這樣一來，組織工作可以更加的有序進(jìn)行，從而提高團(tuán)隊(duì)工作的效率。有這方面打算的企業(yè)，可以選擇好的北京拓展公司來專門打造適合企業(yè)成員的拓展活動。加深團(tuán)隊(duì)成員們互相了解的同時，也是可以提高團(tuán)隊(duì)的默契程度的。

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